Master-Psychologin und Doktorandin am Lehrstuhl für Sozial-, Arbeits-, Organisations- und Wirtschafts-Psychologie an der Universität Regensburg, Schwerpunkt Personal-Entwicklung.
Master-Psychologin und Doktorandin am Lehrstuhl für Sozial-, Arbeits-, Organisations- und Wirtschafts-Psychologie an der Universität Regensburg, Schwerpunkt Personal-Entwicklung.